Arbeitsschutzreport: Unterweisung Arbeitgeber
Wirksam unterweisen als Arbeitgeber! Die Unterweisung der Beschäftigten zu den Themen des Arbeits- und Gesundheitsschutz ist eines der präsentesten Themen. Doch gibt es in diesem Zusammenhang immer wieder Unklarheiten und offene Fragestellungen. Dieser Arbeitsschutzreport greift die wichtigsten Fragestellungen auf und zeigt praktische Werkzeuge und Lösungsansätze auf, damit Sie als Arbeitgeber oder Führungskraft in der Zukunft […]
Arbeitsschutzreport: Warnkleidung
Warnkleidung – Gesehen werden im Dunkeln! Warnkleidung spielt eine entscheidende Rolle in der Sicherheit von Menschen, die in potenziell gefährlichen Umgebungen arbeiten oder sich bewegen. Laut Statistiken des Statistischen Bundesamtes aus dem Jahr 2023 sind 66 % der Personen, die innerorts im Verkehr verunglücken Fahrradfahrer oder Fußgänger. Vor allem in der dunklen Jahreszeit kommt daher […]
Arbeitsschutzreport: Psychische Belastungen
Psychische Belastungen in der Arbeitswelt Mehr denn je, befindet sich unsere Arbeitswelt in einem Wandel, vor allem getrieben durch Themen, wie Digitalisierung, technischer Fortschritt, Fachkräftemangel, flexiblere Arbeitsorganisation, Komplexität der Arbeit und vielem mehr. All diese Themen gehen einher mit der Entwicklung von der Industrie- zur Dienstleistungsgesellschaft. Gleichermaßen verändern sich auch die Arbeitsbedingungen. In der Vergangenheit […]
Arbeitsschutzreport: Lärm
Lärm – Eine unterschätzte Gefährdung! Mit einem Blick in den Bericht über Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit – Berichtsjahr 2022 (SUGA) stellt man schnell fest, dass die Berufskrankheit „Lärmschwerhörigkeit“ (BK Nr. 2301), neben den Infektionskrankheiten, die häufigste anerkannte Berufskrankheit in Deutschland ist. Allein in 2022 wurden 6.886 neue Berufskrankheitenfälle „Lärmschwerhörigkeit“ anerkannt. Schaut man in […]
Arbeitsschutzreport: Bildschirmarbeit
Bildschirmarbeit nach dem Stand der Technik (ASR A6) Im Jahr 2016 wurde die Bildschirmarbeitsverordnung (BildscharbV) in den Anhang der Arbeitsstättenverordnung (ArbStättV) überführt und angepasst. Notwendigerweise. Die BildscharbV stammte aus dem Jahr 1996 und kannte mobile Geräte, wie z.B. Smartphones, Tablets, Laptops mit Touchscreen oder VR/AR-Brillen noch nicht. Doch heute sind einige dieser Gegenstände aus unserem […]
Arbeitsschutzreport: Betriebliches Gesundheitsmanagement
Betriebliches Gesundheitsmanagement – Veränderungen positiv gestalten! Die heutigen Veränderungen in der Arbeitswelt, wie zum Beispiel die steigende Arbeitsbelastung, der zunehmende Wettbewerbsdruck und die fortschreitende Digitalisierung, führen zu höheren Anforderungen an die Beschäftigten. Psychische Belastungen wie ständige Erreichbarkeit und die Flut an Informationen nehmen ebenfalls zu. Gleichzeitig steigt das Durchschnittsalter der Arbeitnehmer, was zusätzliche Anpassungsfähigkeit erfordert. […]
Arbeitsschutzreport: E-Learning
E-Learning mit der Arbeitsschutzakademie Die Unterweisung gehört zu einer der wesentlichen Grundpflichten des Arbeitgebers, um Arbeit sicher und gesund zu gestalten. Dabei wird den Beschäftigten Wissen zu Gefährdungen, Schutzmaßnahmen und dem Verhalten bei Betriebsstörungen vermittelt. In vielen Unternehmen ist die Unterweisung eine logistische Meisterleistung, denn es müssen alle Beschäftigten zu den entsprechenden Terminen verfügbar sein, […]
Arbeitsschutzreport: Führungskräfteschulung als Erfolgsfaktor
In den letzten Jahren haben wir über 250 Führungskräfte mit dem Schwerpunkt Arbeits- und Gesundheitsschutz über unsere Arbeitsschutzakademie geschult. Im Rückblick können wir sagen, Führungskräfteschulungen sind ein wesentlicher Erfolgsfaktor für die Gestaltung und Organisation von sicherer und gesunder Arbeit im Unternehmen. Dabei haben sich folgende 5 Module in der Praxis bewährt: Welchen Mehrwert stellen Führungskräfteschulungen […]
Arbeitsschutzreport: Hygieneorganisation im Winter
Wirksame Hygieneorganisation im Winter! Die erste Welle der Infektions- und Erkältungskrankheiten erfasst Deutschland. Um Infektionsketten im Unternehmen wirksam zu unterbrechen, benötigt es eine umfassende Hygieneorganisation. Hierbei können wir von den Maßnahmen aus der letzten Corona-Pandemie profitieren, hier konnten Unternehmen mit klugen Hygienekonzepten ihre Geschäftstätigkeiten aufrechterhalten. Gerade in Unternehmen, wo die Beschäftigten eng zusammenarbeiten oder die […]
